在垃圾场、产业园、工业园和化工企业里,总有广东工业大学环境健康与污染控制研究院团队的活跃身影。这个团队由知名学者安太成领衔,筹建于2016年4月。
短短5年时间,这个团队建成省级平台3个、市级平台1个,承担国家、省市项目90余项;开发的创新技术与企业合作在全国37个行业,130余家企业中成功应用,累计处理废气量超1万亿立方米……一起守护祖国的绿水青山,守护人民群众健康。
今年,这个团队获广东省五一劳动奖状(劳模集体)和广东青年五四奖章(集体),并成为广东省教育厅向教育部推荐的第二批全国高校黄大年式教师团队之一。
广东工业大学环境健康与污染控制研究院团队合影。受访者供图
做“顶天立地”的环保研究
5年前,安太成来到广东工业大学,第一件事就是成立环境健康与污染控制研究院,立志做“顶天立地”的环保研究。
广东工业大学环境健康与污染控制研究院院长安太成。受访者供图
何谓“顶天立地”?
安太成介绍,“顶天”重在“环境健康”的基础研究,要做好的高水平基础研究,把环境污染物对人体健康影响的机制和保护人体健康的最新研究成果,发表到最先进的环境科技领域的高水平期刊上;“立地”是要把所研发的环保新技术成功实现产业化应用,与合作企业一起开展产学研合作,实现科学技术为社会服务。
为此,安太成做了清晰的战略规划和部署:搭建高端平台、建设一流学科、发展高素质师资队伍、培育优秀环保人才。
“从零开始建设平台不是一件易事。但平台是科研工作的基础,必须马上建!”安太成说。学校首期投入3000万元启动经费后,他们马不停蹄,开始打造团队实验室。
5年过去,他们建有11个专用实验室,总面积达1000平方米,拥有价值6000余万元的仪器设备。建成省级平台3个、市级平台1个,承担国家、省市项目90余项。
“团队实验室仪器全部用于本科生和研究生的自主操作使用,为高技能环保人才的培养提供优秀平台。”安太成说。
广东工业大学环境健康与污染控制研究院团队实验室。受访者供图
有了自主实验平台,学科建设的步伐加快。
其中,环境健康与污染控制团队牵头组织申报,获批学科一级博士点、博士后流动站;作为主要成员实现国家级一流本科专业“零”的突破;助推环境科学与生态学首次进入ESI全球学科排名前1%。
安太成说,团队教师全员坚守教学一线,分别担任授课教师、班主任和班导师,每位老师有各自的教学研究方向。目前也正在积极筹备设立本硕连读的环境健康专业,希望做到补全学科、覆盖全局、跟上国际和国内高水平大学的先进步伐。
安太成常和团队成员说,要把论文写在祖国大地上。每年,团队都会带领本科生、硕士生、博士生和博士后们参与到重大研究项目中,让他们将所学运用于真正的社会服务中。
广东工业大学环境健康与污染控制研究院团队开展调研。受访者供图
“环保要以人体防护为目的。”安太成说,从事环保研究以来,他走出实验室,到产业园、垃圾场等各类污染严重的场所做一线的实际环保研究,开展社会服务,守护祖国绿水青山,守护人民群众健康。
目前,该团队自行研制的可见光催化剂解决了杀菌时间长、效率低的难题,将国际上光催化杀菌时间从1-6小时缩短为1.57秒,占据国际水体杀菌消毒领域科学前沿。
同时,与国内多家知名环保企业开展长期产学研合作,着力攻克工业废气治理的“卡脖子”关键技术难题,VOCs深度净化成果在全国19个省份、37个行业成功应用,累计处理废气量超过1万亿立方米。
安太成本人也作为理事长,代表学校与广东省汕头市人民政府合作,投入3000余万元共建汕头市第一个专门科研机构——汕头广工大协同创新研究院,把脉当地环保问题并致力于解决地方环保难题。
“传帮带”打造齐头并进团队
今年暑假,安太成只因学校停电“被迫”休息过完整的一天。对待工作,他是个“拼命三郎”,这种精神也深深影响着团队。
团队核心骨干、广工环境科学与工程学院副教授高艳蓬说,自己正是在这种积极上进的团队氛围中受到感染,不断进取。
她回忆,有一次,安太成美国出差途中不小心腿受了严重的伤走不了路,为了不耽误研究生面试会议,一下飞机只是到校医院简单包扎处理了下,马上就投入到紧张的科研活动中去。第二天一大早又是拄着拐杖飞去北京参加项目答辩。
拼搏、团结、进取,成了团队的精气神。团队常常为攻克科研难题工作至深夜,为开展社会服务走遍全国各地。
广东工业大学环境健康与污染控制研究院团队开展野外采样。受访者供图
“如果不去一线,就无法知道实际污染的严重性,也就没有动力去解决实际的污染问题。”团队核心骨干、广工环境科学与工程学院教授陈江耀说,在研究的过程中,他搭装置、选地址,也会呼吸被污染的空气,做科研的动力更强了。
他在安太成的指导下,从国家治理雾霾的重大需求出发,将研究重点从一开始的只关注末端治理技术的研究和开发,到现在既关注源头演化机理又关注末端控制的综合性研究,期待为我国的雾霾控制和预防在理论和技术方面提供科学支撑。
广东工业大学环境健康与污染控制研究院团队开展考察工作。受访者供图
“严于律己、起模范带头作用;具有牺牲精神、多替别人考虑;鼓励团队成员将自己的发展与团队的发展相结合;团结大家,集结多人力量做大事。”安太成说,他对团队共同成长探索出了4个重要理念。
2016年4月以来,安太成带领团队成员获国家级人才8人次,获省级人才11人次,在国际顶尖的高水平学术期刊上发表SCI论文200余篇。
“爱岗敬业、勇于奉献、忘小我为大家,带领一个团队为国家、为民族、为社会作贡献,有担当作为,有牺牲奉献,这是黄大年精神对我的深刻影响,也是弘扬和践行黄大年精神应该做的。”安太成说。
教书育人“老黄牛”、科研创新“拓荒牛”、服务人民“孺子牛”——这是安太成组建环境健康与污染控制团队的初心,而守护祖国绿水青山、人民群众健康,是他们的使命。
【记者】马立敏 实习生 陈纯
【通讯员】卢迪 陈少徐
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