3月16日上午，教育部召开全国2021届普通高校毕业生就业工作第二次调度视频会议，部署贯彻党中央、国务院“稳就业”“保就业”的决策部署，贯彻落实2021年全国“两会”精神和全国2021届高校毕业生就业工作视频会议精神。学校在大学城校区圆弧报告厅设立分会场，校党委常委、副校长陈卓武，学生工作部、各学院党委书记、校团委、科技与人文研究院、人事处、对外联络和校友办公室负责人、各学院专职副书记、学生就业指导中心全体老师、全体毕业班辅导员参加会议。
会上，教育部高校学生司副司长吴爱华首先肯定了2020届毕业生就业工作，能够在疫情冲击之下保持就业大局稳定十分不易。2021年我国高校毕业生909万人，就业工作出现毕业生规模再创新高、疫情仍有不确定性、校园招聘岗位减少、“高期望、慢就业”情况加剧等特点，吴司长希望各地方、高校大力开拓市场性岗位、抓紧落实政策性岗位、用情做好就业服务工作。坚持就业育人理念、强化组织保障、协同开展就业促进行动、做实统计监测、做好信息报送工作，加快推进、持续奋进，把高校毕业生就业作为工作的重中之重，统筹做好毕业、招聘、考录等相关工作，让学生们顺利毕业、尽早就业。
调度视频会后，陈卓武现场进行了相关工作部署。他指出，目前2021届毕业生就业工作进入“爬坡阶段”， 今年基本恢复线下校园招聘的情况下，本科生、研究生落实率同比均有降低，保持2020年就业工作全省领先成绩，实现2021年更充分更高质量就业的目标，充满挑战！学院要加强就业工作领导与组织保障，打造全员全过程促就业工作格局，各个学院要抓住复试前时机，动员专业老师的资源，为考研学生复试、调剂提供帮助，最大程度提高考研成功率。要走出去引进来，开拓岗位资源，做大“千企十万岗”计划。落实“三支一扶”、“西部计划”等基层就业，科技与人文研究院、人事处、要牵头开发更多科研助理岗位，加强一对一咨询指导，做好就业困难学生精准帮扶，落实建档立卡家庭毕业生100%就业。
当前，2021届毕业生就业工作进入爬坡阶段，在学校党委、行政的坚强领导下，学校上下正团结一心，攻坚克难，抓住就业工作的黄金期、关键期、机遇期，抓紧干、认真干，努力完成相关工作目标任务，推动毕业生充分就业、高质量就业。
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